Daren Diving Center 達人潛水

泰國是個以觀光服務聞名的國家，這地方是勞動密集的地方，人工薪資成本低，所以也造就了小費文化的出現。


船上的所有泰國船工、各國的潛導教練…都是靠小費維生的! 沒辦法，這國家就是要你用最誠摯的服務，來贏得客人的肯定。我覺得這是好事，可以督促每一個提供服務的工作者拿出最熱情的服務。
但是相對的，客人也是應該要給予適當的肯定，如果有好的服務，給對方一個肯定，這是平等的互動，對吧?


大人教練承認: 在這邊潛水工作，對於小費是有期待的，因為這代表一個含意，就是我提供的服務到底好不好? 客人有沒有因為我而感到旅程開心?

好的小費會讓我知道~一切似乎還不錯!也是辛苦工作後的一個肯定&嘉獎!

不好的小費會讓我檢討~我是不是有需要改進的部分?

所以小費是有意義的，那…在這邊斯米蘭這邊船宿潛水，怎麼樣給小費才是洽當的呢?

通常我們會這樣建議:

一個好的小費數字是你的消費的10%，這比例在西方國家很普遍，例如去餐廳吃飯，就是給個用餐費用的10%當作小費。

這邊潛水也是差不多同樣的概念，例如:你參加的船宿潛水大約是20000泰銖，那就差不多是2000泰銖是小費。

其中你可以分大概500是給泰國船工的，剩下的部分就是可以給你的潛導教練。

我記得我第一次來斯米蘭(那時還是客人)，四天下來我覺得很棒，潛導很認真的帶我潛水、找東西給我看…結束行程時，我給了他100美金 J 大家開開心心的說再見，我帶著美好的回憶離開，他帶著開心被肯定的祝福繼續工作，這樣不是很棒嗎?

當然這不是硬性規定，這是看你的心意，你覺得服務好，想多給當然也OK，但是如果完全不給，或是明明整體服務都很好，你也很享受開心，但是你就給個很沒誠意的小費數目…這真的是很有失禮貌。

所以千萬別失禮…一點小心意，可以讓很多人…從心裡微笑出來的!!

[caption id="attachment_637" align="alignnone" width="852"] 正在說笑話的Daren[/caption]